nclick="xtip.photoApp('jzpic',{index:'1'})" data-xphoto="jzpic" src="http://www.wetsq.com/zb_users/upload/2025/10/i22o5n3jnw4.jpg" title="苏格兰文化遗产机构高层陷种族歧视风波，拒不辞职引员工集体愤慨！ 第1张" alt="苏格兰文化遗产机构高层陷种族歧视风波，拒不辞职引员工集体愤慨！ 第1张">
【编者按】
在文化传承机构中爆出种族歧视丑闻，苏格兰历史环境协会高层管理人员竟在爱丁堡城堡公然用手指着游客说出“看看那些巧克力”的侮辱性言论。更令人愤慨的是，在内部调查后该高管仅以脚本式道歉了事，不仅未受撤职处分，管理层反而在视频会议中关闭聊天功能压制员工发声。与此同时，这个靠纳税人资金运转的机构正面临300万英镑预算缺口，董事们却给自己暴涨18%薪资。当文化守护者沦为特权温床，当历史建筑因资金短缺面临损毁，我们不禁要问：究竟是谁在啃噬我们的文化遗产？以下为事件全文披露：
苏格兰顶尖文化遗产机构的工作人员陷入集体愤慨，一名高级主管陷入种族歧视争议后拒绝辞职。
苏格兰历史环境协会运营总监克雷格·米恩斯此前承认，曾在爱丁堡城堡指着游客对同事说“看看那些巧克力”。
这位前皇家海军军官经过内部调查后竟被允许留任。据《记录报》了解，米恩斯本周在全员视频会议上向同事致歉。
但令人瞠目的是，会议聊天功能被强行关闭——这意味着员工无法当场表达意见。
内部人士透露：“全机构员工都对他没有被立即解雇甚至至今拒绝辞职感到愤怒和恶心。”
“首席执行官自五月起就未曾露面。聊天功能被禁用，参会者只能提出间接问题，这完全不符合常规会议流程。”
“部分员工设法突破限制在屏幕上发布信息。三位总监明确表达了对其行为的不满，措辞毫不留情。另一位总监表示希望在此议题上接受更多教育。他们的厌恶之情溢于言表。”
这个靠税款维持的公共机构自八月主席突然离职后便陷入混乱，当时首席执行官卡捷琳娜·布朗已在长期病假中。
更让员工怒火中烧的是，在机构面临300万英镑预算缺口时，董事们竟给自己暴涨18%的薪资。
苏格兰民族党政府此前承认已注意到“苏格兰历史环境协会的管理问题”，并于上月任命马克·琼斯爵士为新任主席。
据信琼斯目前正在休预定期假，将在未来几周内上任。他的首要任务是终结这个高层人员互相攻讦的“有毒”工作环境。
但米恩斯及其言论引发的争议已使员工士气跌至冰点。
内部人士继续爆料：“这种情况不能再继续。大多数员工对此作呕，更令人不齿的是他的道歉明显是照本宣科——毫无诚意地坐在那里，仿佛只要蒙混过关就能了事。”
“如果他尚存一丝廉耻，早在纪律听证会前就该主动请辞。”
此事曝光之际，苏格兰历史环境协会刚承认因苏格兰政府资金短缺，部分历史建筑可能任其坍塌。
该机构近期在新战略咨询中坦言“并非所有遗址和藏品都同等重要”，且“我们可能无法或无需永远担任某个场所的守护者”。
苏格兰历史环境协会女发言人表示无法对具体人事问题置评。
她补充道：“我们始终致力于为所有员工、合作伙伴和利益相关者维护尊重、包容和安全的环境。苏格兰历史环境协会绝不容忍种族主义，所有指控都会按相应政策处理。”
“《行为准则》明确了员工在职期间的职责。我们的价值观植根于尊重与专业精神，并将持续确保这些原则贯彻于所有工作中。”
