【编者按】医疗体系的风暴再度降临！就在流感季来袭的危急时刻，英国住院医师宣布启动第五轮罢工。这场持续十个月的拉锯战已让国民医疗服务体系损失3亿英镑，如今更将直面冬季疫情与人力短缺的双重冲击。患者预约被迫取消，手术无限期推迟，而医患双方的角力仍在持续——一边是政府强调三年涨薪30%的诚意，一边是医师工会要求弥补通胀缺口的26%加薪。当白衣天使走上街头，谁该为崩塌的医疗秩序负责？这场关乎生命线的博弈，正在拷问整个社会的良心。
年轻医生被指责"彻底失控"，并将在流感季来袭时再度发动罢工
因薪酬纠纷持续发酵，数千名住院医师（原称初级医生）将于周五早上7点在全英格兰范围内展开罢工
医疗主管警告，罢工期间国民医疗服务体系可能不得不削减一线人员，同时取消患者的预约和手术安排
这轮为期五天的罢工将是自2023年3月以来医师第13次集体行动，仅7月的罢工就造成 NHS 3亿英镑损失
韦斯·斯特里廷痛斥罢工行动，谴责工会领导层"已经完全丧失理智"
这位卫生大臣补充说，国家"期待英国医学会展现领导力而非制造混乱"
NHS联合会首席执行官马修·泰勒表示："毫无疑问患者将成为这场混乱的最大受害者，数以万计的检查、预约和手术可能被推迟或取消
"医疗管理者理解这会让患者在痛苦中无尽等待却不知治疗何时重启，这种煎熬令人沮丧
"随着流感季来临，这些罢工很可能让NHS拖着病体步入严冬，而此时系统正试图恢复效能并实施关键性长期改革"
约48%的住院医师希望取消即将到来的罢工行动，仅33%认为应该继续
泰勒先生强调，英国医学会"必须认识到这些罢工不合时宜，考虑到当前财政环境及住院医师已是公共部门加薪幅度最大的群体之一"
他继续呼吁："我们敦促他们停止罢工，将诉求调整至可实现范围，并重新回到谈判桌"
斯特里廷先生在住院医师薪酬问题上拒绝让步，指出仅过去三年该群体已获得近30%的薪资涨幅
但英国医学会声称计入通胀因素后，医师需要26%的加薪才能"恢复"实际收入水平
工会在讨论"特许豁免"机制时坚持，不得要求罢工医生撤离纠察线承担既定工作
该例外条款仅在患者安全受威胁时，允许召集医生离开罢工岗位
然而英国医学会理事会主席汤姆·多尔芬博士与副主席艾玛·朗西克博士向医院管理者强调，特许豁免"并非用于规避罢工造成的中断，而是确保在意外极端情况下患者仍能获得安全照护"
联名信明确指出："若未安排非罢工医生承担急诊工作，或非紧急诊疗仍在继续，则不予批准特许豁免"
本周早前，NHS英格兰首席执行官吉姆·麦基爵士曾要求医院管理者在罢工期间至少完成95%的既定工作量
