环保局化学品办公室的举报人被调职，晋升时被忽略，而且通常会受到高层管理人员的骚扰，因为他们在确定一种新化学品是否构成风险时“过于‘保守’”。
该机构的监察长办公室(Office of Inspector General)发现，五名主动举报的雇员中，有三名因对新化学品风险评估表达不同意见而遭到报复，这违反了该机构的科学诚信政策。其中一名员工遭到了报复，因为管理人员违反了《举报人保护法》(whist举报人保护法)，转发了一封包含受保护信息的未经编辑的电子邮件。
周二发布的五份报告详细描述了2018年至2022年期间一个充满敌意的工作场所，在那里，员工因对一种正在快速批准的新化学品提出担忧而被称为“食人鱼”和“搅锅者”。监察长发现，这五个人在年度绩效评估中都被给予了较低的评级，这是一种报复。
面对不足的资源和没有增加的预算，筋疲力尽的员工多年来一直面临着巨大的压力，要加快审查，以满足最后期限。
环保署发言人表示，举报人的投诉已经成为特朗普政府的过去，乔·拜登(Joe Biden)总统领导下的环保署“已经恢复了科学诚信，将其作为保护公众健康和环境的基石，包括恢复关键的举报人保护措施，使员工能够分享自己不同的科学观点。”
但监察长肖恩·奥唐纳并不相信。
奥唐纳在一份声明中说:“环保署署长强调了该机构对科学诚信和基于科学的决策的承诺。”“这些报告，以及我们在过去五年中发布的许多其他报告表明，要实现这一承诺，还需要做更多的工作。”
代表五名举报人的“环境责任公共雇员”组织的科学政策主管凯拉·贝内特(Kyla Bennett)说，科学诚信“没有得到改善”，仍然存在“严重问题”。
这不是污染预防和有毒物质办公室第一次受到抨击。该办公室的任务是实施《有毒物质控制法》(Toxic Substances Control Act)，但在2016年的法定更新中，该办公室一直在努力满足人们的期望，该法案赋予了该机构更大的权力来监管危险化学品。
“新”TSCA还要求EPA在每一种新化学品进入市场前90天内对其进行审查，该机构在2016年之前只完成了约20%的新化学品的审查。
根据监察长报告，人类健康评估人员将法定截止日期描述为“有些不可能”和“荒谬”，但这并没有阻止批评。
化学工业组织抱怨说，积压的化学审查阻碍了创新，减缓了电动汽车或半导体等关键技术的进展，并给那些努力在最后期限前完成任务的精疲力竭的员工施加了巨大压力。
监察长报告称:“一名政治任命的官员抱怨特定的人类健康评估人员‘行动迟缓’，并要求他们的管理层更多地参与他们的工作。”“机构领导层还认为，这些评估人员的方法过于‘保守’。”
贝内特本人曾是美国环保署的一名雇员，她说，OPPT内部36名人类健康评估人员的谨慎做法是唯一可以阻止危险化学品的方法。
“他们不应该保守吗?”班尼特说。“在谈论人类健康时，你为什么不想保守一点呢?”所以我们需要改变那里的文化。”
贝内特说，她“非常感激”监察长发现了报复的证据，但这并不能解决问题。
该机构发言人在一封电子邮件中说:“这些报告所涉及的事件始于上一届政府，当时政治领导层向环保署新化学品项目的职业经理和科学家施加了巨大压力，要求他们更快地审查和批准新化学品。”
这位发言人还提到了两项内部调查;2020年，76%从事新化学品评审工作的员工表示，他们感到受到了经理的尊重。2023年，100%的新化学品部门员工同意这一说法。
自举报人于2021年夏天提出投诉以来，报告中反复提到的许多管理人员都自愿离开了该机构。
贝内特说:“我从目前在环保署工作的人那里得知，潜在的科学问题和报复都在继续。”“那么我们该怎么办呢?”我们要去哪里?这就是问题所在。”
在姓名被涂黑的五名举报人中，有四人仍在环保署工作。
她说，PEER已经提交了更多的举报人投诉，她无权讨论这些投诉。
